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在整個2017年穩步增長後,對加密工作的搜索未能維持,甚至扭轉方向。看起來今年日常缺乏價格高點似乎不僅推出了“弱手”投機者,還有那些夢想着比特幣生涯的人。

根據最近由專業搜索引擎公佈的就業名單數據顯示,自從市場變壞以來,許多人對比特幣和加密貨幣工作的渴望顯然急劇下降。

根據這些數據,搜索“比特幣”的人數在截至2017年12月14日的一週內達到每百萬人39次搜索的最高點。而同一周搜索“加密貨幣”的人數則達到每百萬人搜索46次。但從十二月中旬開始下降。從12月中旬到3月15日,“比特幣”的搜索量下降了76%,“加密貨幣”下降了41%(詳情請見下圖)。

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不出所料,這些數據遵循與在加密貨幣交易所、谷歌搜索者和客戶對提供比特幣差價合約的經紀商利益時檢查網絡流量時看到的相同模式。

對“區塊鏈”職位的興趣懸而未決

儘管對“比特幣”和“加密貨幣”這兩個術語的搜索已經大幅降低,但“區塊鏈”興趣仍然相對較高。在每百萬次搜索47次的情況下,區塊鏈工作的興趣僅略低於2月末的最近高峯,但在截至3月15日的三個月期間基本保持不變。Indeed
Hiring Lab的經濟學家Andrew Flowers推測:
“對區塊鏈工作的持續興趣可能表明求職者相信非金融公司會追求區塊鏈應用,即使金融公司認爲加密貨幣是一種時尚。無論是正確還是錯誤,求職者都認爲區塊鏈是比特幣和其他加密貨幣的可行創新。”

今年早些時候發佈的數據顯示,僱主希望探索來自比特幣背後技術的開發能力,因此大多數職位空缺尋找具有相關技術技能的人員。網站上排名前十位的相關職位依次爲:開發人員、招聘人員、軟件工程師、IT數字戰略與創新總監、Java開發人員、C#開發人員、高級QA工程師、解決方案與建議架構師、高級開發人員以及最後一個項目經理。

原文來源;https://news.bitcoin.com/interest-in-bitcoin-and-cryptocurrency-jobs-peaked-in-december-2017/

編譯:與知鏈同行

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